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一個公司有年底雙薪這一項 這是所有員工都享受的嗎?年底雙薪到底指的是什么呢?

來源: 律速網(wǎng) 2023-03-22 08:41:20

年底雙薪是指用人單位在年底時支付給勞動者雙倍工資,即除勞動者應得的當月工資以外,用人單位會額外發(fā)給勞動者一個月的工資作為勞動者在年底表現(xiàn)優(yōu)秀的獎勵。

法律依據(jù):

《《中華人民共和國勞動法》》第四十七條

用人單位根據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營特點和經(jīng)濟效益,依法自主確定本單位的工資分配方式和工資水平。

《《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》》第四條

工資總額由下列六個部分組成:

(一)計時工資;

(二)計件工資;

(三)獎金;

(四)津貼和補貼;

(五)加班加點工資;

(六)特殊情況下支付的工資。

《《中華人民共和國勞動法》》第七十六條

國家發(fā)展社會福利事業(yè),興建公共福利設施,為勞動者休息、休養(yǎng)和療養(yǎng)提供條件。

用人單位應當創(chuàng)造條件,改善集體福利,提高勞動者的福利待遇。

標簽: 年底雙薪 所有員工都享受的嗎
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