廣東省最低工資標準規(guī)定有哪些？最低工資標準的構(gòu)成都有哪些內(nèi)容？

來源: 法務(wù)網(wǎng) 2023-04-11 09:27:11

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一、廣東省最低工資標準規(guī)定

廣東省最低工資標準是分為四類，具體如下：

1.一類地區(qū)廣州為2300元/月、深圳為2360元/月，對應(yīng)的非全日制職工小時最低工資標準為22.2元/小時；

2.二類地區(qū)珠海、佛山、東莞、中山為1900元/月，對應(yīng)的非全日制職工小時最低工資標準為18.1元/小時；

3.三類地區(qū)汕頭、惠州、江門、湛江、肇慶為1720元/月，對應(yīng)的非全日制職工小時最低工資標準為17.0元/小時；

4.四類地區(qū)韶關(guān)、河源、梅州、汕尾、陽江、茂名、清遠、潮州、揭陽、云浮為1620元/月，對應(yīng)的非全日制職工小時最低工資標準為16.1元/小時。

二、最低工資標準的構(gòu)成

最低工資標準的構(gòu)成如下：

1.計時工資;

2.計件工資（包括計件超額工資）;

3.獎金;

4.津貼和補貼;

5.加班加點工資;

6.特殊情況下支付的工資。

其中，計時工資和計件工資一般稱為基本工資。最低工資標準是包含五險一金的，并且是在扣除保險之前的應(yīng)發(fā)工資，最低工資標準受到勞動者最低生活費、平均工資水平、經(jīng)濟發(fā)展等因素的影響。

三、最低工資標準的形式

最低工資標準是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內(nèi)提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動報酬。

最低工資標準一般采取月最低工資標準和小時最低工資標準兩種形式，月最低工資標準適用于全日制就業(yè)勞動者，小時最低工資標準適用于非全日制就業(yè)勞動者。

最低工資標準一般不包括加班費、特殊工作環(huán)境條件下的津貼和法定福利待遇。

小編提醒您：最低工資標準每一至三年調(diào)整一次。

標簽：最低工資最低工資標準全日制就業(yè) 法律效益

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